Il 19 febbraio a Bologna in una riunione con la Consulta Giuridica della Fiom abbiamo esaminato il comportamento della Fiat che con decisioni unilaterali, approfittando della crisi, vuole mettere in discussione conquiste fatte negli accordi aziendali e con il CCNL sottoscritto nel 2008.
La Fiom per bloccare questi tentativi, oltre alla lotta e alla mobilitazione dei lavoratori, ha deciso di ricorrere alla magistratura per far valere i diritti negati sui seguenti aspetti contrattali.
Festività infrasettimanali operai.
Denunceremo la Fiat per comportamento antisindacale, per la disdetta degli accordi, la negazione del diritto per i nuovi assunti e l’armonizzazione praticata unilateralmente.
Orario plurisettimanale alla Sata di Melfi.
Ricorreremo con una vertenza collettiva alla magistratura per rivendicare il pagamento delle giornate non pagate dalla Fiat e per respingere il tentativo di imporre il ricorso all’orario plurisettimanale in assenza di accordo con le RSU.
Cure termali, giornate aggiuntive di ferie al personale operaio e impiegatizio.
Abbiamo concordato di procedere a rilevare tutti i casi di inadempienza delle varie società Fiat su questi temi per procedere a un approfondimento legale e alle cause presso i tribunali competenti.
Fiom informa in Fiat/8
fonte:http://www.fiom.cgil.it/
La Fiom per bloccare questi tentativi, oltre alla lotta e alla mobilitazione dei lavoratori, ha deciso di ricorrere alla magistratura per far valere i diritti negati sui seguenti aspetti contrattali.
Festività infrasettimanali operai.
Denunceremo la Fiat per comportamento antisindacale, per la disdetta degli accordi, la negazione del diritto per i nuovi assunti e l’armonizzazione praticata unilateralmente.
Orario plurisettimanale alla Sata di Melfi.
Ricorreremo con una vertenza collettiva alla magistratura per rivendicare il pagamento delle giornate non pagate dalla Fiat e per respingere il tentativo di imporre il ricorso all’orario plurisettimanale in assenza di accordo con le RSU.
Cure termali, giornate aggiuntive di ferie al personale operaio e impiegatizio.
Abbiamo concordato di procedere a rilevare tutti i casi di inadempienza delle varie società Fiat su questi temi per procedere a un approfondimento legale e alle cause presso i tribunali competenti.
Fiom informa in Fiat/8fonte:http://www.fiom.cgil.it/
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